#333 Pierre Guilbert - Toubib d'entreprise (FR)
Apr 20, 2017 • 00:31:47
Pierre Guilbert, le toubib d’entreprise. “ Mon quotidien c’est qu’on m’appelle soit parce que ça va mal, comme les toubibs; soit pour que ça aille mieux comme les toubibs en Chine par exemple…“
C’est la première phrase que nous dira Pierre Guilbert, et c’est comme cela que j’ai pu l’approcher pour une interview. L’accroche est si originale que nous souhaitions en savoir plus.
Au micro, Pierre nous parle de son parcours pour embrayer ensuite sur sa passion. Expert en communication, et après un passage dans differentes ASBL et quelques expériences au sein des institutions européennes, Pierre décide de lancer son activité dans la communication.
Fort de ses expériences et de ses observations, il propose aux entreprises de les guider, de les conseiller sur le plan du management et de la communication. Sa sphère d’action englobe managers et collaborateurs. Il répond ainsi aux différentes requêtes des entreprises visant à résoudre les difficultés qu’elles rencontrent; et ce, même en matière de prévention. La dynamique humaine est devenue sa spécialité… “Les entreprises sont très malades… Je n’ai jamais rencontré une entreprise où le climat, l’ambiance soit totalement sereine…" Envie d’en savoir plus ? Écoutez ce podcast.
Site Internet: http://www.pierreguilbert.be?utm_source=Hrmeetup
C’est la première phrase que nous dira Pierre Guilbert, et c’est comme cela que j’ai pu l’approcher pour une interview. L’accroche est si originale que nous souhaitions en savoir plus.
Au micro, Pierre nous parle de son parcours pour embrayer ensuite sur sa passion. Expert en communication, et après un passage dans differentes ASBL et quelques expériences au sein des institutions européennes, Pierre décide de lancer son activité dans la communication.
Fort de ses expériences et de ses observations, il propose aux entreprises de les guider, de les conseiller sur le plan du management et de la communication. Sa sphère d’action englobe managers et collaborateurs. Il répond ainsi aux différentes requêtes des entreprises visant à résoudre les difficultés qu’elles rencontrent; et ce, même en matière de prévention. La dynamique humaine est devenue sa spécialité… “Les entreprises sont très malades… Je n’ai jamais rencontré une entreprise où le climat, l’ambiance soit totalement sereine…" Envie d’en savoir plus ? Écoutez ce podcast.
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